YÊU CÂU:
– Chuyên môn: Một trong các chuyên ngành về lĩnh vực Điện – Lạnh – Cơ
– Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm
– Từng đảm trách vị trí tối thiểu là trưởng ca
– Biết sắp xếp, phân công công việc cho nhân viên
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1.Quản lý và điều hành đội ngũ bảo trì:
Phân công, sắp xếp công việc cho các nhân viên trong bộ phận.
Giám sát, điều phối hoạt động và đảm bảo chất lượng công việc của đội ngũ bảo trì.
Lập kế hoạch đào tạo, huấn luyện về nghiệp vụ chuyên môn cho nhân viên cấp dưới.
2. Lập kế hoạch bảo trì, sửa chữa:
Xây dựng kế hoạch bảo trì định kỳ cho các thiết bị điện, lạnh, cơ khí trong phạm vi quản lý.
Đánh giá và đề xuất các biện pháp cải thiện hiệu suất thiết bị.
3. Giải quyết các vấn đề kỹ thuật:
Xử lý các sự cố phát sinh liên quan đến thiết bị điện, lạnh và cơ khí.
Lường trước và phân tích các sự cố về máy móc thiết bị để kịp thời đưa ra giải pháp.
Đảm bảo an toàn cho người và máy móc trong suốt quá trình làm việc
4. Quản lý tài sản và ngân sách:
Theo dõi, bảo quản các công cụ và thiết bị bảo trì.
Đề xuất các chi phí liên quan đến bảo trì, sửa chữa và mua sắm trang thiết bị cần thiết.
5. Báo cáo và phối hợp công việc:
Lập báo cáo định kỳ về tình trạng hoạt động của máy móc, thiết bị.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo hoạt động bảo trì diễn ra hiệu quả.
6. Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
QUYỀN LỢI:
– Mức lương: thỏa thuận theo năng lực
– Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp
– Được tham gia BHXH, BHYT,… đầy đủ theo quy định nhà nước.
– Thưởng lễ, tết, thành lập Công ty,..
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Dương Tơ, Phú Quốc, Kiên Giang
